Factorial anuncia aquisição da YepCode e nova geração de IA para Recursos Humanos

A Factorial, HRtech global especialista em soluções para Recursos Humanos e Departamento Pessoal, oficializou a aquisição da YepCode, plataforma especializada na criação e escala de integrações de sistemas por meio de Inteligência Artificial. O movimento estratégico foca em solucionar uma das principais dores operacionais de médias e grandes empresas no Brasil: a fragmentação e a falta de conectividade entre diferentes softwares de gestão, como ERPs, folhas de pagamento e relógios de ponto.

O investimento acontece em um momento de consolidação financeira da Factorial, que superou a marca de US$ 100 milhões em receita recorrente anual (ARR) — o que lhe confere o status de "Centauro" no mercado de tecnologia. Premiada pela Microsoft como parceira global em inovação, a scale-up utiliza a infraestrutura da YepCode para realizar a transição de integrações tradicionais para integrações agênticas, nas quais os agentes de IA passam a executar processos complexos entre sistemas de forma 100% autônoma.

O Impacto do Agente One na Rotina de RH

O motor central dessa evolução tecnológica é o One, agente de IA desenvolvido especificamente para o ecossistema de recursos humanos e desenhado para automatizar tarefas burocráticas repetitivas.

Com a incorporação da YepCode, a tecnologia ganha escala para solucionar o histórico gargalo de desenvolvimento de software que as empresas enfrentavam ao tentar unificar sistemas locais a ERPs de mercado ou provedores de identidade em nuvem.

"A aquisição da YepCode é a engrenagem que faltava: agora, nosso agente de IA poderá se conectar sozinho a qualquer software que a empresa já utilize, executando fluxos de trabalho inteiros em minutos", afirma Renan Conde, CEO Brasil da Factorial.

Atualmente, o agente One conta com mais de 8 mil clientes ativos globalmente. Após registrar um crescimento de 56% no fechamento de 2025 no mercado brasileiro, a meta da Factorial é triplicar o tamanho de sua operação no País ao longo de 2026.

Os Três Pilares da Estratégia de Integração

A arquitetura tecnológica decorrente da fusão será estruturada globalmente sob três pilares fundamentais para clientes e desenvolvedores parceiros:

Integrações de Agente para Agente (MCP): Permite a comunicação direta entre diferentes ferramentas de IA por meio de protocolos padronizados, eliminando a dependência de chamadas tradicionais de API.

Customização Ultra-Rápida: Capacita o time de engenharia a estruturar e entregar fluxos de trabalho customizados para clientes corporativos em tempo recorde.

Marketplace Aberto: Previsão de lançamento até o final de 2026 de um ecossistema aberto para que a rede de parceiros possa criar e publicar seus próprios conectores de forma simplificada.

Algumas dessas frentes operacionais já estão disponíveis no mercado, a exemplo da integração nativa do One com ferramentas de produtividade corporativa como o Microsoft Teams e o Copilot.

**Expansão da Engenharia e Hub de Talentos ** A transação envolve também a absorção integral do time de fundadores da YepCode — composto por Marcos Muíño, Santiago Castro, Álvaro Gómez e Sergio Rodríguez. Com a movimentação, a Factorial estabelece um novo hub de desenvolvimento tecnológico na cidade de A Coruña, na região da Galícia (Espanha), com o plano de triplicar o número de engenheiros locais ao longo do ano para dar suporte ao avanço das ferramentas de IA generativa.